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集團公司召開創新型人才座談會

117日,集團公司召開創新型人才座談會,來自成員單位的15名創新型人才代表圍繞集團公司領導班子民主生活會主題,就如何加強人才隊伍建設、促進高層次人才和干部交流、增強創新創業活力、深入開展產學研合作等問題進行交流發言。集團公司董事長、黨委書記王敏,董事、黨委副書記、工會主席葛偉民,副總經理、黨委委員樓國慶、楊震宇、陳存法,總經理助理、科教辦主任葉健松,組織(人力資源)部、財務部、投資部、安企部、黨群部等部門負責人參加了會議,會議由葛偉民主持。

各創新型人才代表結合工作實際,圍繞“科技機電”總戰略的實施和集團中心工作,在加強人才交流互動、實現信息共享、科技人才隊伍培養、創新創業平臺建設、建立健全人才激勵機制、保障人才待遇、加深產學研對接合作等方面進行了探討,在分享成功經驗的同時,也對存在問題、有待改善的地方,提出了建設性的意見和建議。會議氣氛活躍,與會領導與各創新型人才進行了交流互動,在充分肯定各項意見建議的基礎上,對有關問題進行及時反饋和解答。

會議最后,王敏董事長作了講話。王董事長提出,首先科技人才要有過硬的自身素質,積極推動企業的持續創新,同時企業要做好人才引進、培養、使用、提升這篇文章,保證科技人才的成長有良好的環境。其次,企業要準確判斷形勢,把握當前國家推動制造業發展的黃金期,要提高思想認識,凝心聚力“科技機電”跨越發展的關鍵期,立足主業,推動發展。最后,要多動腦筋,開拓思路,主動落實,集團公司各有關部門要做好服務、創造條件、搭建平臺,利用好各項政策,深化產教融合,推動“科技機電”持續發展。 

 

 

發布時間: 2019-01-18

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